新商業(yè)大亨員工招聘規(guī)律分解
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商業(yè)大亨攻略
新商業(yè)大亨員工招聘是非ＲＭＢ玩家必須要會的手段，但是還是很多玩家不是很了解怎么怎么去招聘好員工，下面看看高手的新商業(yè)大亨員工招聘規(guī)律分解。
這是一個非付費(fèi)玩家，說起創(chuàng)業(yè)路你們都以為一定是很艱辛。其實(shí)錯了！我去年也玩過，還整理出來了一套招聘攻略新得！也許對大家有幫助。
一。招聘心得
我聽說很多非付費(fèi)玩家一直為無法招到好員工而苦惱！一個強(qiáng)大的公司一定要有好員工。我發(fā)現(xiàn)一個規(guī)律，可供大家參考。
時間：
星期一，晚上8點(diǎn)到10點(diǎn)去刷22歲工資在380左右的餐飲，服務(wù)藍(lán)人幾率比較大。
星期三，星期四，晚上10點(diǎn)到12點(diǎn)刷21歲工資在375左右的零售紫人和藍(lán)人的幾率比較大。
星期五，星期天，早上6點(diǎn)到9點(diǎn)刷18到20歲工資在380左右的零售綠人，餐飲綠人，娛樂藍(lán)人的幾率比較大。
星期一，星期五，星期六，這幾天容易招到行政天賦的員工。
星期二，星期三，星期四，這幾天容易招到產(chǎn)品天賦的員工。
星期天，這一天容易招到媒體天賦的員工。
市場天賦比較難招，但大家每天中午13點(diǎn)可以去試試。
新商業(yè)大亨員工招聘規(guī)律分解心得是個人的，不一定很準(zhǔn)，但大家可以去碰碰運(yùn)氣！
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