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問題商戰(zhàn)傳奇新手發(fā)展
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2010-05-07 12:31 發(fā)起提問
回答最佳答案
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商戰(zhàn)開了有半個(gè)多月了~本人在各方面都有一些小小的心得，跟大家分享下~
首先是員工素質(zhì)方面：
員工是商戰(zhàn)的靈魂，無論你的裝備多牛X說到底還是人的戰(zhàn)斗。培養(yǎng)員工和員工工作是最好的增長(zhǎng)素質(zhì)的途徑，當(dāng)然士力架除外……。下面是我個(gè)人的培養(yǎng)員工的方法，大家都知道培養(yǎng)員工里有個(gè)職業(yè)培訓(xùn)，耗費(fèi)金幣12000，時(shí)間2小時(shí)，冷卻時(shí)間6小時(shí)那個(gè)，10點(diǎn)熟練度。這個(gè)培訓(xùn)每天可以培訓(xùn)3次，當(dāng)然你需要算好時(shí)間�！顝�(qiáng)烈推薦此方法☆。本人的一個(gè)小竅門，在事業(yè)任務(wù)中有一個(gè)任務(wù)，當(dāng)你做完可以取得稱號(hào)：伯樂，其效果是減少員工普通培訓(xùn)費(fèi)用50%。裝備這個(gè)，培訓(xùn)費(fèi)用減少為6000。然后是公司構(gòu)架中的質(zhì)檢總監(jiān)和，行政總監(jiān)（其效果都是減少培訓(xùn)時(shí)間和費(fèi)用）。任命之后+伯樂的效果=培訓(xùn)費(fèi)用變?yōu)?3600，時(shí)間1小時(shí)48分，冷卻6小時(shí)。也就是說你培訓(xùn)一次員工，會(huì)掙得3600金幣。大多數(shù)玩家都能輕松到達(dá)2級(jí)公司，能招聘30個(gè)員工，培訓(xùn)一輪下來也能掙個(gè)10萬塊~而這個(gè)培訓(xùn)的成功率大概在70%左右，其中40%加2點(diǎn)，30%加1點(diǎn)。如果你經(jīng)常獎(jiǎng)勵(lì)員工和做秘書工作，熟練度會(huì)逐漸累積，當(dāng)?shù)竭_(dá)一定數(shù)值時(shí)，別忘了為員工進(jìn)行脫產(chǎn)培訓(xùn)，個(gè)人建議初級(jí)班還是很好的，高級(jí)班，貴而且成功率極低（管理員不要怪我……親身實(shí)踐過N次）初級(jí)班的要求主要是在于熟練度上，綠變藍(lán)要求168點(diǎn)，藍(lán)變紫需要360點(diǎn)，紫變淺橙需要552。雖然成功率一樣很低，但是還是可以忍受的。畢竟破繭成蝶，是很困難的一件事……對(duì)于員工的培養(yǎng)，自己應(yīng)該有一個(gè)概念，比如某個(gè)員工，資質(zhì)上品，也就是藍(lán)色，那他具備的就是管理，執(zhí)行，和體能、意志、姿容、交際中的兩項(xiàng)。比如是姿容，交際。那么這個(gè)員工就可以被培養(yǎng)成公關(guān)總監(jiān)。關(guān)于這個(gè)列表可以參看蘭博基尼的帖子~
然后是人物聲望方面的：
保時(shí)捷，奔馳，這些車不是什么人都有的，就不用想了，有錢可以考慮vip5，個(gè)人認(rèn)為這個(gè)還是商城中比較實(shí)惠的道具之一。不要放過任何一個(gè)任務(wù)，這不用多說了 ，每天的嘉年華一定要去……應(yīng)該都會(huì)去吧~沒準(zhǔn)中個(gè)寶馬呢？然后是環(huán)任務(wù)一定要做滿，那個(gè)會(huì)給很多聲望。這里具體細(xì)說一下環(huán)任務(wù)的做法，及幾個(gè)小竅門，環(huán)任務(wù)分為4類，常務(wù)工作，秘書工作，和員工工作，玩家互動(dòng)及風(fēng)評(píng)及分公司宣傳等等等。
常務(wù)工作：出差，談判，交流，這三樣量力而行，不行就跳過。其他的，拋開環(huán)任務(wù)，個(gè)人認(rèn)為公關(guān)必須要做（增加20點(diǎn)聲望），開會(huì)必須要做（每次增加員工忠誠(chéng)度5點(diǎn)，可做兩次）。其他的不掙錢的話沒必要做。
秘書工作：花10萬金幣商城買個(gè)秘書卡，任命個(gè)助理秘書，可以同時(shí)進(jìn)行兩項(xiàng)秘書工作，具體操作方法為，先點(diǎn)秘書，選首席，工作，選一個(gè)，然后點(diǎn)秘書，選助理，工作。個(gè)人認(rèn)為，除了收集資料，取消預(yù)約，安排巡視沒必要做，剩下都可以做，加所有員工熟練度，很快就能做完。
員工工作：盡量的頂著同一個(gè)員工去完成，這樣的話，某個(gè)員工的屬性會(huì)增長(zhǎng)比較快，對(duì)于培養(yǎng)各種專用人才（總監(jiān)。經(jīng)理）比較有好處。
第四項(xiàng)就不用多說了，做起來不花時(shí)間而且沒有任何難度。
就說這些吧，如果大家有什么好想法，可以積極交流，本人逐鹿天下，感謝二零一二商會(huì)~感謝好朋友小紫，殤傷，半島，小人物，飛塵，游戲里最大的樂趣，就是認(rèn)識(shí)了這么多好朋友~祝各位游戲愉快~
賺錢篇：
在游戲里，掙錢的途徑分為3類：
1.公司營(yíng)業(yè)額：
這個(gè)是最普通的方法，大家都會(huì)，下面就給大家說說提高營(yíng)業(yè)額的方法。任意選取一個(gè)分公司，點(diǎn)右下方的收支狀況，里面就會(huì)羅列出增加營(yíng)業(yè)額的因素與減少的因素，增加的因素可操作性強(qiáng)的有知名度，員工能力，知名度：有1點(diǎn)增加10%收益，也就是說你每天都宣傳下分公司，就行了，比方說你某個(gè)分公司有50的知名度，在知名度加成中就是500%。（質(zhì)檢、行政總監(jiān)有影響）當(dāng)然宣傳失敗的話會(huì)減少知名度。員工能力：這一塊比較簡(jiǎn)單，在分公司內(nèi)工作的員工，自身的屬性所影響，主要是姿容這塊影響較大，還有就是生產(chǎn)成本影響那塊，員工的執(zhí)行屬性影響較大。經(jīng)理加成目前還沒有發(fā)現(xiàn)有用，可能更新以后會(huì)好些。
2.系統(tǒng)刷錢的方法：
參見員工培訓(xùn)方法，訓(xùn)練一個(gè)員工（-3600）那個(gè)，你算一下，招聘員工-1000，獎(jiǎng)勵(lì)-1000，培訓(xùn)+3600，解雇-1000。如果升到3級(jí)公司任命常務(wù)副總后，培訓(xùn)掙得會(huì)更多（-7200），完全可以用這個(gè)法子刷錢……這個(gè)辦法我自己想的。適合有耐心的玩家。還有就是常務(wù)工作，配合秘書工作，秘書工作成功后，常務(wù)工作收益會(huì)很高，一天弄得好也有個(gè)30萬左右的收益。不算宴會(huì)和談判.
3.飛爪+商戰(zhàn)篇：
飛爪就不說了……地球人都會(huì)用。
商戰(zhàn)的話，就比較復(fù)雜了，首先，得有能力打贏，而且商戰(zhàn)掉忠誠(chéng)很快，不利于游戲和諧~所以也不太推薦。
截止2010年4月25日20：34分，本人總資產(chǎn)11，574，936。平均一天商戰(zhàn)5次左右，都是恩怨局，每天的凈收益在200萬上下。大部分是靠營(yíng)業(yè)額來的。
對(duì)于不太會(huì)掙錢的朋友，可以參照本帖，如有不正之處，請(qǐng)指正。
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